Наталья Плугару анонсировала «революционную» инициативу

Новый механизм позволит сотрудникам получать задолженность по зарплате, даже если компания не может рассчитаться с ними, не дожидаясь завершения судебных разбирательств, передает logos-pres.md

Министр труда и социальной защиты Наталья Плугару назвала инициативу революционной для работников.

«До сих пор в Республике Молдова не было такого фонда, который гарантировал бы выплату зарплатных долгов всем работникам, пострадавшим в подобных ситуациях. Директива уже транспонирована в национальное законодательство, проект передан на рассмотрение профильных комиссий, и теперь предстоит его утверждение», — сообщила Наталья Плугару.

За счет фонда планируется покрывать задолженность по заработной плате, включая налоги, за период до трех месяцев, компенсацию за неиспользованный отпуск и невыплаченное выходное пособие при прекращении трудовых отношений.

Проект предусматривает ограничения на размер выплат. В качестве предельной суммы рассматриваются три среднемесячные зарплаты по экономике за год, предшествующий судебному решению о несостоятельности работодателя, либо фиксированная сумма в размере 50 тыс. леев.