В Румынии произошел реальный рост пенсий впервые за многие годы

В масштабах страны на 10 работающих граждан приходится 8 пенсионеров. Эта цифра свидетельствует о структурном давлении на государственную пенсионную систему, имеющем прямые последствия для государственного бюджета и для долгосрочной устойчивости социального контракта между поколениями, передает hotnews.ro

Однако 2025 год приносит и неожиданно хорошие новости: средняя реальная пенсия фактически выросла. Реальный пенсионный индекс государственного социального страхования достиг 105,7% — это означает, что впервые за многие годы номинальный рост пенсий превысил инфляцию.

В 2025 году в Румынии насчитывалось в среднем 4,917 миллиона пенсионеров — на 42 000 меньше, чем в 2024 году. Сокращение продолжает тенденцию последних лет, отчасти обусловленную естественной смертностью больших групп населения, оставшихся со времен коммунистического режима, отчасти — более слабым ростом числа досрочно выходящих на пенсию.

Из них 4,563 миллиона человек получают пенсию по государственной системе социального страхования, управляемой Национальной кассой государственных пенсий (CNPP). Остальные — военные пенсионеры или пенсионеры из специальных систем.

Доминирующей категорией остается пенсия по старости: 3,94 миллиона человек — то есть 80,2% всех пенсионеров, получающих пенсию по социальному страхованию. Пенсии по инвалидности немного увеличились, до 404 000, в то время как пенсии по случаю потери кормильца сократились до 469 000.

Средняя месячная пенсия для всех категорий пенсионеров в 2025 году достигла 2 936 румынских леев, увеличившись с 2 580 леев в 2024 году — номинальное увеличение на 13,8%. Для пенсионеров, получающих пенсию по государственной системе социального страхования, увеличение было немного выше - 14,4%, в результате чего средняя пенсия составила 2 814 румынских леев.

Однако средние значения скрывают серьезные географические различия. Разница между самой низкой и самой высокой средней пенсией в уездах составляет 1 326 леев — разница почти такая же большая, как валовая минимальная заработная плата несколько лет назад.

На одном конце спектра находятся Бухарест (3 554 лея), Хунедоара (3 505 леев) и Брашов (3 325 леев) — уезды с исторически развитой тяжелой промышленностью или высокооплачиваемыми услугами. На другом конце спектра находятся Ботошань (2 228 леев), Вранча (2 266 леев) и Джурджу (2 279 леев).

Эти различия в значительной степени отражают историю заработной платы в каждом регионе — пенсия в накопительной системе зависит от взносов, уплаченных на протяжении всей карьеры. Сельская и сельскохозяйственная Румыния платит цену за менее формализованную трудовую жизнь.

Наиболее тревожным показателем является не средний размер пенсии, а коэффициент демографической нагрузки. В масштабах страны на каждые 10 работающих приходится 8 пенсионеров, получающих государственную социальную пенсию. На практике это означает, что всё меньше налогоплательщиков поддерживают всё большее число получателей пенсий.Территориальные различия поразительны.

В Бухаресте и Илфове — экономическом полюсе страны — этот показатель падает до 4 пенсионеров на каждые 10 работающих. На противоположном полюсе, в Телеормане, он достигает 14 к 10. В уезде Васлуй этот показатель составляет 13 к 10.

Эта асимметрия оказывает огромное перераспределительное давление на национальную систему: несколько уездов с динамично развивающейся экономикой субсидируют через пенсионные фонды регионы с небольшим числом активных налогоплательщиков.

Реальный пенсионный индекс — рассчитываемый как отношение чистого номинального роста к индексу потребительских цен — в 2025 году составил 105,7%. Иными словами, по сравнению с 2024 годом покупательная способность пенсионеров фактически выросла, а не просто сравнялась с инфляцией.

Контекст: 1 сентября 2024 года вступил в силу Закон № 360/2023 о государственной пенсионной системе, изменивший формулу расчета. Полные последствия нового закона начали ощущаться в 2025 году.

Также стоит отметить, что отношение средней чистой пенсии по старости с полным стажем к средней чистой заработной плате выросло до 63,1% — по сравнению с 53,9% в 2024 году. Значительный скачок, даже если Румыния по-прежнему отстает от среднеевропейского уровня по коэффициенту замещения.